mr. Vanessa Hofman

Na een studie rechten aan de Universiteit van Utrecht ben ik eerst een aantal jaren werkzaam geweest in het bedrijfsleven. In 2009 heb ik een switch gemaakt door aan de slag te gaan als jurist arbeidsrecht. Inmiddels heb ik dus (bijna) 10 jaar arbeidsrechtelijke ervaring, zowel in de advies- als in de procespraktijk. 

Mijn eerdere werkervaring vanuit het bedrijfsleven komt mij bij mijn juridische advieswerk nog altijd goed van pas. Niet alleen schets ik voor mijn cliënten een juridisch scenario, ik maak ook de vertaalslag naar een praktische, werkbare oplossing voor de kwestie die aan mij is voorgelegd. Ik begrijp dat u als werkgever of werknemer wil worden bijgestaan door een ervaren jurist die goed benaderbaar, alert en integer is, duidelijke taal spreekt, zonder terughoudendheid adviseert en die een zaak voortvarend en strategisch benadert.

In juli 2016 ben ik gestart met mijn eigen adviespraktijk, Hofman’s Arbeidszaken. Daarnaast werk ik met regelmaat op interimbasis als jurist arbeidsrecht. Bijvoorbeeld voor de begeleiding van een reorganisatie, ter vervanging van een ziekte- of zwangerschapsverlof of in het kader van ondersteuning van een HRM-afdeling op het gebied van performance management.