Disfunctioneringsdossiers, reorganisaties, arbeidsvoorwaarden, complexe verzuimdossiers of een geschil met een medewerker. Voor u als ondernemer wellicht een noodzakelijk kwaad, voor mij onderwerpen waar ik graag induik!
Als ondernemer bent u constant in beweging. U maakt keuzes, gaat uitdagingen aan, zet op de juiste momenten een stap voorwaarts, of maakt soms juist even een pas op de plaats. U hebt hierbij te maken met de belangen van uw klanten, uw leveranciers én uw medewerkers.
Bij uw keuze voor een juridische sparringpartner is betrokkenheid van groot belang.
U zoekt een jurist die zich inleeft in uw bedrijf, die meerwaarde biedt door het aandragen van passende, praktische oplossingen en die met oog voor uw commercieel belang niet alleen overzicht en rust bewaard, maar ook doorbijt wanneer de situatie daarom vraagt.
Adviseren, procederen of opleiden in het arbeidsrecht zodat ú verder kan, dat is mijn doel. De koers bepaal ik uiteraard samen met u, net zoals de mate van mijn betrokkenheid.
Hofman’s Arbeidszaken biedt ondersteuning, begeleiding en advies bij:
- Individuele- en collectieve ontslagzaken;
- Dossieropbouw bij disfunctioneren;
- De praktische uitvoering van een reorganisatie;
- Het opstellen en updaten van uw (arbeids-)overeenkomsten en reglementen;
- Verzuimdossiers;
- De uitleg van cao-bepalingen;
- Kwesties rondom concurrentiebedingen of studiekostenregelingen;
- De inzet van flexibele arbeidskrachten binnen uw organisatie;
Hofmansarbeidszaken.nl maakt alleen gebruik van noodzakelijke Cookies om deze website optimaal te laten functioneren en je te voorzien van een duidelijke en gebruiksvriendelijke site. Overige gegevens wil ik niet verzamelen, ik hou sowieso van opgeruimd;)
